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第二新卒におすすめの転職サイト比較|未経験OK求人が多いのはリクナビNEXT!


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第二新卒にぴったりの転職サイトを徹底比較

「今の職場が合わない」「もっと自分に合う仕事を探したい」──そう感じている第二新卒の方は少なくありません。社会人経験が浅い20代前半にとって、転職サイト選びは今後のキャリアを大きく左右する重要なステップです。この記事では、未経験OKの求人が多く、サポート体制が充実している主要転職サイト5社を比較。すべて無料で利用できる信頼性の高いサービスばかりを厳選しました。自分に合ったサイトを見つけて、理想の転職を実現しましょう。

リクナビNEXT

出典:リクナビNEXT公式サイト

サービスの特徴
リクナビNEXTは、株式会社リクルートが運営する国内最大級の転職サイトです。常時5万件以上の求人を掲載しており、「未経験歓迎」「第二新卒OK」の求人が豊富。登録するだけで企業からスカウトが届く「オファー機能」も搭載されています。さらに、独自の「グッドポイント診断」で自分の強みを客観的に分析できるため、初めての転職活動でも方向性を見失わずに進められます。20代前半の転職初心者に最も選ばれている定番サイトです。

料金
無料

おすすめポイント

  • 第二新卒・未経験歓迎求人が豊富
  • グッドポイント診断で自己分析が可能
  • 企業から直接オファーが届くスカウト機能
  • 利用者数No.1の信頼と実績

実際の口コミ

  • 25歳女性:「診断ツールが役立ち、自分に合う業界を見つけやすくなりました。」
  • 23歳男性:「スカウトが多く届き、効率的に転職活動を進められました。」

おすすめコメント(約300文字)
初めての転職は何から始めればいいのかわからないもの。リクナビNEXTはそんな第二新卒の不安を解消する設計が整っています。求人の質と量が安定しており、幅広い業界・職種をカバー。スカウト機能や自己分析ツールなど、効率よく転職を進める仕組みも豊富です。20代前半の若手が最初に登録すべき転職サイトとして、安心しておすすめできます。

マイナビ転職

出典:マイナビ転職公式サイト

サービスの特徴
マイナビ転職は、若手・第二新卒向けの求人に強い転職サイトです。未経験者歓迎の求人比率が高く、キャリアチェンジや業種転換にも柔軟に対応。履歴書・職務経歴書の書き方や面接対策など、初心者向けのコンテンツが豊富です。地方や中小企業の求人も多く、地元での転職を希望する人にも最適。全国の求職者に幅広く利用されています。

料金
無料

おすすめポイント

  • 第二新卒・20代向け求人が豊富
  • 面接・履歴書サポートが充実
  • 地方求人や中小企業の掲載が多い
  • スカウト機能で企業から直接オファー

実際の口コミ

  • 22歳女性:「転職ノウハウ記事が分かりやすくて参考になりました。」
  • 24歳男性:「地方転職に対応していて、選択肢が広がりました。」

おすすめコメント
マイナビ転職は、初めての転職活動を丁寧に支援する姿勢が特徴的です。求人票の情報が明確で比較しやすく、初心者でも安心して活用できます。第二新卒向けの求人も多く、サポート体制も手厚いことから、安心して利用できる王道サイトの一つです。

doda

出典:doda公式サイト

サービスの特徴
dodaは、転職エージェント機能と求人検索機能を兼ね備えた総合転職サービスです。第二新卒・未経験向けの求人も豊富で、キャリアアドバイザーによる無料サポートが魅力。履歴書添削や面接練習など、プロの支援を受けながら転職活動を進められます。非公開求人も多く、幅広い選択肢の中から自分に合う企業を見つけることが可能です。

料金
無料

おすすめポイント

  • エージェント型で手厚いサポート
  • 非公開求人が豊富
  • マッチング率の高さ
  • 第二新卒でも安心の転職支援

実際の口コミ

  • 25歳男性:「担当者の対応が丁寧で、書類の添削がとても助かりました。」
  • 26歳女性:「非公開求人が多く、希望条件に合う求人を紹介してもらえました。」

おすすめコメント
転職活動を一人で進めるのが不安な人にとって、dodaは頼もしい存在です。プロのキャリアアドバイザーがマンツーマンでサポートしてくれるため、転職初心者でも安心。第二新卒の転職支援にも実績があり、未経験からキャリアを築きたい人におすすめです。

エン転職

出典:エン転職公式サイト

サービスの特徴
エン転職は、実際の社員や元社員の口コミ情報を掲載している点が特徴の転職サイトです。求人票の情報が丁寧にまとめられており、入社後のギャップを防ぐ工夫がされています。第二新卒・未経験歓迎求人も多く、職場の雰囲気や働き方を事前に知ることができる安心感が魅力。信頼性の高い転職サイトとして若年層にも人気です。

料金
無料

おすすめポイント

  • 口コミで職場の実態を把握できる
  • 情報が丁寧でわかりやすい
  • 未経験OKの求人が多い
  • 利用者満足度が高い

実際の口コミ

  • 23歳男性:「口コミで雰囲気がわかるのが良い。入社後のギャップが少なかった。」
  • 25歳女性:「求人票が丁寧で、比較しやすかったです。」

おすすめコメント
エン転職は、慎重に転職活動を進めたい第二新卒層に最適です。実際の社員の口コミを確認できるため、応募前に職場環境を具体的にイメージできます。情報量の多さと誠実な掲載内容が魅力で、安心感を重視する方におすすめです。

type転職エージェント

出典:type転職エージェント公式サイト

サービスの特徴
type転職エージェントは、IT・Web業界に特化した転職エージェントです。第二新卒・未経験歓迎の求人も扱っており、専任のキャリアアドバイザーが個別にサポートします。面接対策や職務経歴書の添削など実践的な支援が充実しており、業界志向の強い若手層から高い評価を得ています。

料金
無料

おすすめポイント

  • IT・Web業界に強い
  • 専任アドバイザーによる個別支援
  • 未経験OK求人あり
  • 面接・書類対策が丁寧

実際の口コミ

  • 24歳男性:「担当者が丁寧で、初めてでも安心して進められました。」
  • 25歳女性:「IT未経験でも親身に対応してくれました。」

おすすめコメント
専門分野でキャリアアップを目指す第二新卒には、type転職エージェントが最適です。キャリア相談から内定まで一貫サポートが受けられ、未経験でも安心して業界に挑戦できます。サポート重視の転職活動を望む人にぴったりです。


転職サイト比較表

サイト名料金未経験OKスカウト機能特徴
リクナビNEXT無料求人数・診断ツールが業界最大級
マイナビ転職無料若手・地方求人に強い
doda無料エージェント併設で支援充実
エン転職無料口コミ重視で安心感が高い
type転職エージェント無料IT・Web業界特化型

選び方のポイント

第二新卒にとって転職サイトを選ぶ際は、「未経験OK求人の多さ」と「サポート体制の充実度」を基準にするのがポイントです。社会人経験が浅い20代前半は、スキルよりもポテンシャルを評価する企業との出会いが重要。そのため、リクナビNEXTやマイナビ転職のように、若手・未経験層に強いサイトが安心です。
また、スカウト機能のあるサイトを選ぶと、自分から探すだけでなく企業側からもアプローチを受けられ、効率的に転職活動を進められます。さらに、dodaやtype転職エージェントのようにエージェント型を併用すれば、プロのサポートを受けながら確実にステップアップ可能です。口コミ重視ならエン転職が適しています。自分の目的に合ったサイトを選び、複数登録して併用するのが成功への近道です。

よくある質問(FAQ)

Q1. 第二新卒でも未経験職種に挑戦できますか?
A1. 可能です。リクナビNEXTやマイナビ転職では、未経験歓迎の求人が豊富です。

Q2. 転職活動は在職中でも進められますか?
A2. はい。スカウト機能やメール通知を活用すれば、効率よく活動できます。

Q3. エージェント型と求人サイト型の違いは?
A3. 求人サイト型は自分で応募する形式、エージェント型は担当者が求人紹介や面接調整まで代行してくれます。

Q4. どのサイトが初めてでも使いやすいですか?
A4. リクナビNEXTは登録・検索がシンプルで、初めての転職活動にも最適です。

Q5. 複数サイトに登録しても問題ありませんか?
A5. 問題ありません。複数サイトを併用することで、求人の幅が広がり成功率も上がります。

まとめ

今回比較した5つの転職サイトはいずれも信頼性が高く、第二新卒・未経験層に対応しています。その中でも特におすすめなのがリクナビNEXTです。求人数の多さ、診断ツールの精度、スカウト機能の利便性など、転職初心者が安心して利用できる要素が揃っています。登録・利用はすべて無料で、自己分析から求人応募までスムーズに完結できるのも魅力です。
「何から始めればいいかわからない」という人こそ、まずはリクナビNEXTで診断を受けてみましょう。今行動することが、理想のキャリアへとつながる第一歩になります。


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